Buruan Daftar, PT Astra Honda Motor Buka Lowongan Kerja untuk 4 Posisi

biem.co — PT Astra Honda Motor yang merupakan salah satu perusahaan manufakturing dan distribusi sepeda motor terbesar di Indonesia, membuka beberapa lowongan kerja.

Lowongan kerja tersebut diperuntukan untuk lulusan yang belum memiliki pengalaman kerja namun memiliki kreatifitas, inovatif dan jiwa kompetisi yang tinggi dalam pencapaian tujuan perusahaan.

Nantinya, pelamar yang lolos akan diberikan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) melalui program-program pelatihan dan pengembangan lainnya serta jenjang karier yang jelas seiring dengan berkembangnya bisnis sepeda motor yang semakin meningkat.

Berikut lowongan pekerjaan yang dibuka PT Astra Honda Motor:

Marketing System Development Analyst

Tenggat waktu: 31 Maret 2020

Syarat pelamar

1. Lulusan S1 dari jurusan:

• Teknologi Informasi
• Sistem Informasi
• Teknik Industri & Sistem Informasi
• Teknik Industri

2. IPK minimal 3;
3. Usia maksimal 27 tahun;
4. Mempunyai kemampuan analisa yang kuat dan detail terhadap angka;
5. Ahli menggunakan komputer;
6. Berkomitmen dan bertanggung jawab;
7. Tangguh, punya rasa ingin tahu yang tinggi dan inisiatif;
8. Memahami PDCA cycle and proses bisnis;
9. Mampu bekerja secara mendiri dan/atau di dalam tim kecil dalam proyek;
10. Lancar berbahasa Indonesia dan Inggris (tulisan dan lisan).

Deskripsi pekerjaan

1. Mengembangkan dan menganalisis pengembangan sistem cetak biru dan integrasi analisis bisnis berdasarkan data masa lalu dan prediksi masa depan yang mungkin berdampak pada setiap Divisi Proses Bisnis di Direktorat Pemasaran;
2. Menerapkan, mengendalikan, mengevaluasi, dan memantau pengembangan sistem di Direktorat Pemasaran dan semua jaringan;
3. Mengkoordinasikan dan menyinkronkan tinjauan pengembangan sistem untuk setiap Divisi di Direktorat Pemasaran dan koordinasi lintas fungsi antara Divisi TI dan SI dan Divisi / Direktorat terkait.

EPP Staff

Tenggat waktu: 7 April 2020

Syarat pelamar:

1. Lulusan S1 dari jurusan:

• Teknik Industri
• Teknik Mesin
• Teknik Material
• Teknik Elektor

2. IPK minimal 3;
3. Usia maksimal 27 tahun;
4. Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan;
5. Kemampuan kerja sama dan menjalin hubungan baik;
6. Kemampuan bekerja dalam tekanan;
7. Bersedia ditempatkan di seluruh AHM Plant.

Deskripsi pekerjaan:

1. Mengelola dan mengatur pola loading pekerjaan di line sesuai planning dan target mengacu pada planning dan target produksi yang telah ditentukan untuk menentukan jumlah Man Power yang diperlukan;
2. Memonitor perkembangan produktivitas dan membuat rencana-rencana perbaikan di seksinya untuk menciptakan budaya proses perbaikan yang berkesinambungan dengan melibatkan seluruh potensi yang ada;
3. Mengatur dan mengarahkan penggunaan fasilitas produksi serta pemeliharaannya untuk memastikan peralatan, perlengkapan, dan fasilitas produksi lainnya siap pakai;
4. Mengontrol hasil kerja, melakukan couching dan conseling kepada bawahannya dalam rangka meningkatkan kinerja seksi secara keseluruhan;
5. Berperan serta aktif dalam mensukseskan program-program perusahaan meliputi peningkatan kualitas dan pelestarian lingkungan.

IT Officer

Tenggat waktu: 7 April 2020

Syarat pelamar

1. Lulusan S1 dari jurusan:

• Manajemen Informatika Manajemen & Sistem Informasi
• Sistem Informasi Statistika & Teknik Informatika
• Teknik Informasi
• Teknik Informatika
• Teknik Sistem Informatika
• Teknologi Informasi
• Teknik Komputer & Informatika
• Teknik Elektro
• Teknik Elektronika

2. IPK minimal 3;
3. Usia maksimal 27 tahun;
4. Kandidat bersedia ditempatkan di semua lokasi AHM Plant dan bekerja di semua jadwal shift.

Deskripsi Pekerjaan

1. Calon karyawan harus memiliki keterampilan teknis dasar yang berkaitan dengan Administrasi Sistem OS (Linux, Windows Server), Jaringan Dasar, Analis Sistem.

Operator Produksi

Syarat Pelamar:

1. Minimal lulusan SMA;
2. Tinggi badan minimal 163 cm;
3. Tidak buta warna;
4. Tidak berkacamata;
5. Usia 18-20 tahun;
6. Nilai Rata-Rata min. 6.5 (SKHUN);
7. Nilai Matematika Persemester min. 6.

Deskripsi Pekerjaan

1. Melakukan proses produksi sesuai urutan instruksi kerja dan atau Operation Standard dengan menggunakan tool & equipment sesuai dengan spesifikasi yang ditentukan;
2. Mengoperasikan fasilitas produksi sesuai dengan standar waktu yang telah ditetapkan sehingga target produksi tercapai;
3. Melakukan pengecekkan kualitas produk yang dihasilkan sesuai dengan Operation Standar;
4. Melaksanakan Operation Standard terkait Keselamatan & Kesehatan Kerja serta Lingkungan.

Untuk informasi lebih lengkap dan proses rekrutmen dilakukan secara online, di sini.